Varför Executive Search?
”Att rekrytera rätt ledare och specialister är inte bara en fråga om att fylla en tjänst –det handlar om att säkra företagets framtid.”
​
"De bästa kandidaterna är sällan aktivt arbetssökande – de måste identifieras,kontaktas och bli intresserade av rollen."
Såhär lyckas vi
Confido kombinerar ett starkt personligt nätverk med kraften i AI och den senaste tekniken. Det ger oss inte bara bättre insikter – utan också möjlighet att agera smartare och snabbare än traditionella aktörer.
Vi arbetar konfidentiellt och målinriktat – och hittar kandidater som är rättkompetensmässigt, kulturellt, strategiskt och ledarskapsmässigt.
Global räckvidd – lokal precision.
Med starka nätverk, tech och branschkännedom hittar vi rätt ledare och specialister,oavsett om de finns i Stockholm, Berlin eller San Francisco.
Vill du ha kontakt med en partner som tänker långsiktigt, agerar snabbt och levererarmed högsta kvalitet – då är vi på Confido rätt för dig!
Vår Process
Uppstartsmöte – kravprofil och tidsplan
Stakeholderintervjuer – samtal med nyckelpersoner inom organisationen
Kartläggning av marknaden och search
Första intervju med kandidater
Logiskt test och personlighetsprofil samt Djupintervju
Kandidatpresentation
Bakgrundskontroll och referenstagning
Avslut och uppföljning
Digitala veckoavstämningar på 15 min.